我当了13年多志愿兵后转为企业工作，退休费如何计算？

退休费计算需考虑服役年限及企业工作年限。分析：作为志愿兵转为企业工作的员工，在计算退休费时，通常会综合考虑您的服役年限以及在企业的工作年限。服役期间的年限可能会被视为视同缴费年限，与企业工作年限一同计入退休金计算基数。此外，具体的计算方式还会受到当地社保政策、企业规定及劳动合同等因素的影响。提醒：若退休金计算明显低于预期，或存在明显不公，可能表明存在问题，建议及时咨询专业人士。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括了解当地社保政策、咨询企业人力资源部门以及寻求法律援助。首先，应详细了解当地关于退伍军人转企后退休金计算的相关政策；其次，向企业人力资源部门咨询具体的计算方式和标准；若存在争议或不满，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。选择：根据具体情况选择合适的处理方式。若对政策有疑问，可先咨询政策；若企业内部解决无望，再考虑法律途径。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.了解政策：查询当地社保部门或政府官方网站，了解关于退伍军人转企后退休金计算的具体政策规定。2.企业咨询：向企业人力资源部门提供个人服役及工作证明，咨询具体的退休金计算方式和标准。3.核对计算：根据企业提供的计算方式和标准，自行核对退休金数额，确保计算无误。4.争议解决：若存在争议，可首先尝试与企业协商解决；协商无果时，可向当地劳动仲裁机构或法院提起诉讼，通过法律程序解决争议。5.法律援助：在诉讼过程中，可考虑寻求专业律师的法律援助，以确保自身权益得到充分保障。